MINACCIARE UN DIPENDENTE INTEGRA IL REATO DI ESTORSIONE ( REGISTRATE LE MINACCE SONO VALEVOLI A TUTTI GLI EFFETTI DI LEGGE)

Roma, 30 settembre ’10 (Fuoritutto) Lo scorso 31 agosto, con sentenza n. 32525, la VI sezione penale della Corte di Cassazione, ha stabilito che commette il reato di estorsione il datore di lavoro che prospetti ad un suo dipendente la perdita del posto, nel caso in cui questi non accetti una retribuzione inferiore a quanto indicato nella busta paga. Inoltre, … Continua a leggere

Per la Cassazione si al licenziamento del lavoratore ubriaco

Motivazione che rientrerebbe per i giudizi di piazza Cavour nella “giusta causa” Secondo la sezione lavoro della Corte di Cassazione, il lavoratore licenziato perchè trovato ubriaco durante lo svolgimento delle sue mansioni rientra nella giusta causa di licenziamento. Nella fattispecie, il licenziamento viene considerato legittimo se si prende in considerazione l’accertata gravità della questione contestata anche perchè il lavoratore risultava recidivo. … Continua a leggere

Infortuni sul lavoro: in caso di imprudenza la responsabilità è del lavoratore o del datore di lavoro?

Con la sentenza n. 19280 la Suprema Corte (suffragata dalle precedenti decisioni della Corte di Cassazione nn. 19494 e 22818 del 2009) analizza le responsabilità del datore di lavoro e quelle del lavoratore nei casi di infortunio sul luogo di lavoro. Contestando le motivazioni addotte nel precedente grado dal datore, che imputava buona parte delle responsabilità al comportamento poco attento … Continua a leggere

Ciò stante le Prefetture non potranno più richiedere agli Istituti di Vigilanza di presentare in fase di richiesta per il rinnovo delle licenze, la certificazione liberatoria rilasciata dall’Ente Bilaterale.

LEGGI LA SENTENZA>>>Sentenza del Consiglio di Stato sulla Certificazione Liberatoria.pdf   CONSIGLIO DI STATO – Sez. VI – DECISIONE N. 06732/2010 (Il Consiglio di Stato con decisione N. 06732/2010 del 15 giugno 2010, depositata in cancelleria il 15 settembre 2010, ha respinto il ricorso dell’E.Bi.N.Vi.P. (Ente Bilaterale Nazionale Vigilanza Privata) avverso la sentenza del T.A.R. della CAMPANIA, che aveva accolto … Continua a leggere

SCIOPERO PER IL RINNOVO DEL CONTRATTO IL GIORNO 8 OTTOBRE

E‘ STATO PROCLAMATO PER QUESTA DATA L’ASTENSIONE DAL LAVORO PER IL RINNOVO DEL C.C.N.L. DELLA VIGILANZA PRIVATA E SAREBBE CONSIGLIABILE CHE L’ADESIONE FOSSE MASSICCIA IN TUTTA L’ITALIA, IN MODO CHE CHI SINO AD OGGI SI E’ COSTRUITO UN ALIBI SULLA MANCANZA DI FORME DI PROTESTE DA PARTE DELLE GUARDIE GIURATE, FOSSE L’ELEMENTO ESSENZIALE DEL MANCATO RINNOVO DEL CONTRATTO DELLA VIGILANZA, … Continua a leggere

SCIOPERO “VIGIL SUD” CATANIA TOTALE ADESIONE DEI NOSTRI ISCRITTI.

LO SCIOPERO HA AVUTO LA MASSIMA RIUSCITA, I NOSTRI ISCRITTI HANNO ADERITO ALLO STESSO NELLA TOTALITA’, LOTTANDO COSI PER IL RISPETTO DEI PROPRI DIRITTI. LA SEGRETERIA NAZIONALE SI CONGRATULA SIA CON IL SEGRETARIO PROVINCIALE DI CATANIA, ALFIO SCAVONE CHE CON GLI STESSI LAVORATORI PER L’OTTIMA RIUSCITA DELLA MANIFESTAZIONE. LA NOSTRA DELEGAZIONE E’ STATA RICEVUTA IN PREFETTURA, DOVE HA ESPOSTO LE … Continua a leggere